Ce BTS forme à la maintenance corrective, à la maintenance préventive, à la maintenance améliorative, à l'intégration d'un bien, à l'organisation de la maintenance. En organisation de la maintenance, l'élève est formé à la maîtrise des systèmes pour analyser les indicateurs de maintenance, définir l’organisation d’une activité, organiser l’activité de maintenance. En maintenance corrective, l'élève apprend à appliquer le plan d’une démarche d’investigation, à rétablir la fonction d’un bien, à mettre en service et/ou à l’arrêt un bien. En maintenance préventive, il apprend à analyser les risques, mettre en œuvre les mesures de prévention adaptées, réaliser des opérations de maintenance préventive, communiquer par l’écrit. En maintenance améliorative, il est formé à définir des solutions d’amélioration, de réaliser des travaux, de communiquer oralement. Pour l'intégration d'un bien, il apprend à connaître l’organisation fonctionnelle, structurelle et temporelle d’un bien, à caractériser la chaîne de puissance et d’information. L'option systèmes ascenseurs et élévateurs de ce BTS forme à la maintenance, à la modernisation et au remplacement des ascenseurs et élévateurs. Pendant sa formation, l'élève apprend l'ensemble des systèmes techniques et technologiques utilisés des plus anciens - de 30 à 40 ans - jusqu'aux systèmes digitaux et aux nouvelles technologies en vigueur. Il acquiert les compétences pour dépanner, mettre en service ces équipements. L'installation, la maintenance, l'optimisation, la modernisation du système nécessitent de développer des compétences multiples et un travail en autonomie. Etant aussi amené à dégager des personnes coincées dans les ascenseurs, il est formé aux procédures de sécurité. Le secteur des ascensoristes et des élévatoristes incarnent une palette de métiers pérennes, d’avenir. Ces professionnels doivent s’adapter en permanence aux différentes étapes de la vie des appareils : installation, mise aux normes, réparation et relation client. Bon à savoir ! C'est une profession non délocalisable qui garantit le maintien de l’emploi ! De 1000 à 1500 recrutements (contrat de travail en CDI) sont prévus par la profession chaque année.